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很多欧美客户都在TARGET验厂的标准对国内一些工厂进行审核或评估,TARGET验厂已经在我国的出口企业当中普及,因为TARGET验厂多年口碑很多企业出于各种原因不得不接受一些跨国公司或一些验厂中介机构的的验厂。尤其是服装、玩具、电子、机械行业,验厂几乎成为了必须满足的条件。最新的TARGET验厂标准是怎样的?1、TARGET验厂要求安全、健康的工作场所,所有员工都可以接触到合格有效的消防安全设备;公司为员工提供干净、卫生的工作环境和生活环境;公司应当给全体员工做相关的安全健康培训;工人可以轻易进入无障碍的安全出口;厂区和生活区都要设有应急灯,以备停电时有充足的照明;每个区域都应该有急救用品,包括厂区、宿舍和食堂;确保机器运行的安全以及对员工进行安全操作机器的培训;适当的构建电力系统并配置相应的安全设备;TARGET验厂要求公司应当采取适当的措施应对化学品安全,降低使用有害材料风险,安全与健康工作环境的有效措施。2、严禁使用强迫劳工,TARGET验厂要求公司不得强迫工人工作,不得因工人欠债而强迫其工作;劳动合同必须有员工本人的签字,公司有告知员工工厂规章制度的义务;取消所有对员工活动的不合理限制。TARGET验厂要求惩罚措施要合理化,管理人员不得在工厂内对员工实施侵犯、恐吓或其他任何有敌意的行为;工厂应当告诉员工工厂的规章制度及TARGET验厂的供应商行为标准。3、严禁歧视,工厂的...
发布时间: 2017 - 11 - 15
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最专业的ICTI验厂得到世界各大玩具厂商的认可,因此审核时的审核员的资质成为厂商首要关注的因素,因为通过ICTI验厂后可以稳定老客户,结识新客户,并能展示企业良好形象,保护企业信誉。意味着ICTI验厂时员工的素质对企业未来发展有着决定性的作用。所以,本文将对ICTI验厂审核员需要具备的三大资质进行介绍。一、客观实际性ICTI验厂的审核员在描述问题的过程中应保持客观,符合实际状况,其调查结果应能让读者理解生产企业的社会绩效;且审核员应依照ICTI行为准则以及相关的法律法规标准,并且只会使用ICTI平台上的ICTI审核报告;二、尊重与持续性ICTI验厂审核员必须了解其工作是构成与其他行动者一起长期改进过程中的一部分,同时必须确保他们的报告是清楚的,便于理解的并且跟生产商的进展情况有关;审核员必须了解审核并不是生产商的核心业务,其审核执行的周期有别于生产商的业务周期,因此审核员能尊重生产商的时间和资源限制尤其重要;三、谨慎性审核员可能会面对汇报特定调查结果如工人面谈应匿名,对个人及其尊严的保护胜过充分披露原则并且需要在“保密意见摘要”中汇报该问题或向其主管汇报未向ICTI秘书处披露的现场调查结果;并且充分披露并保存记录,审核员必须使用ICTI秘书处强制执行的所有附件信息,并披露信息旨让生产商能够获得全面理解,在审核期间收集或生成的文件应按ICTI秘书处要求储存最少年限并供随时参考。以上便...
发布时间: 2017 - 11 - 09
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ICTI验厂是指欧美采购商委托国际第三方公正机构(如:ITS、SGS、STR等)对自己的供应商进行ICTI审核和认证。最专业的ICTI验证主要内容包括:童工、工资、工时、职业健康、环境保护、安全防护、员工访谈等。那么关ICTI验厂的行为守则本文将从工作场地和员工两个方面进行介绍。一、在工作场地的规定首先厂商须为员工提供安全的工作环境,并提供符合或者优于当地所有相关法律所规定的卫生及安全保障;其次ICTI验厂需注意是否有适当的照明、通风。通道和出口,并随时保持畅通;接下来ICTI验厂时要保证员工当遇紧急情况时能提供足够的医疗救援,所派的急救人员均受过急救程序培训;进而ICTI验厂需注意手否具有足够而且明确标识的紧急出口。且所有员工均受过紧急疏散训练,并且有安全防护装置供员工使用,且员工接受过使用此类设备的训练;最重要的是机器上的防护装置符合或优于当地法律的有关规定;并且要看洗手间设施是否足够,且需符合当地卫生法规且维护保养完善,而且必须设有员工用餐和其他工间休息的相应设施,并制定了适当的规定;当然如果工厂为员工提供住宿,应确保宿舍房间及卫生设施符合基本需要,通风良好,并符合消防安全和其他的法规要求,而且工作中不实施精神或肉体上的处罚。二、对于员工的规定ICTI验厂时要不保证员工每周工作时数、工资、加班费等的支付均应符合法律规定的标准。如果没有相关法规,则以人道、安全和有利生产为标准;...
发布时间: 2017 - 11 - 09
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国内目前很多外贸工厂为主要的欧美国际品牌提供大量的消费品贴牌服务,因而必须要接受TARGET验厂,还有一些国外知名零售商和品牌商也都因为国内低廉的产品价格,从而青睐在中国采购物美价廉的产品。然而,要成为这些国外买家的供应商,门槛也不低,产品的品质和价格要具备绝对竞争力,同时工厂还必须接受高效办理的TARGET验厂。那么TARGET验厂、ICTI验厂和WAL-MART验厂有什么不同:1、沃尔玛验厂,一般验人权、反恐和质量三项不同于TARGET验厂,人权是接单和出货的关键,人权验厂不通过,质量验厂和反恐验厂结果再好也没有用。具体验几项,一项或者二项或者三项,由沃尔玛决定,且审核机构也由沃尔玛指定,沃尔玛对消防要求比较高,虽然下半年降低了一点,但整体对比其他验厂标准和客户验厂要求还是比较严格的。沃尔玛验厂,消防和反恐投入会比较大,成本比较高。当然,如果工厂规模较小,则成本将对应的低一些。2、TARGET验厂,一般验人权和质量,且分开验,属于普通的COC验厂。今年开始,TARGET验厂会突击,就是具体审核时间不通知,有些还是通知审核时间的,这个和公证行也有一些关系。TARGET验厂如果是突击审核,时间是可以查询的,不会过于影响验厂结果。相对而言,TARGET验厂,投入成本低,且不通过风险性小,虽然TARGET验厂要验人权和质量,但不一定同一年内验2个项目,目前碰到的情况是,第一年只验人权,...
发布时间: 2017 - 10 - 25
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在当下社会,专业放心的TARGET验厂包括Target质量验厂、Target人权验厂和Target反恐验厂三部分内容。TARGET验厂标准为遵从当地法律规定与Target供应商合约准则,即通常所说的Target全球遵约验厂,以确保所有供应商及其工厂符合Target验厂标准:当地法律的要求,美国联邦政府规章,美国海关要求及Target公司政策。最新的TARGET验厂过程如下:1、开始会议,审核员召集工厂管理层及验厂相关人员召开会议,介绍此次审核的目的、审核方式、时间安排,回答工厂管理层的疑问;以及管理层访谈进行TARGET验厂,审核员通过和公司管理层人员(人事部、财务、管理部)进行访谈,了解工厂现行的制度以及薪资福利是否符合相关法律的要求;2、现场审核,审核员在工厂代表的带领下对工厂现场进行审核,现场审核的内容注意包括工作场所的通风、照明以及温度是否符合要求,消防设施是否数量足够并性能良好,工厂是否为员工提供干净卫生的饮用水,厕所数量是否足够,宿舍的消防设施是否足够等进行TARGET验厂;3、员工访谈,审核员会在现场审核和员工花名册上各抽取部分员工作为访谈的对象,注意通过员工了解薪资福利、工作时间以及是否雇佣童工和强迫劳工等情况进行TARGET验厂。员工访谈是单独的进行,可能是一对一,也可能是一对多,厂方代表不得参与;4、原产国审验,审核员检查产品的运输记录和生产记录,确保TARGE...
发布时间: 2017 - 10 - 20
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